استشارات الموارد البشرية
الاستشارات وتحليل الاحتياجات
- تحليل هيكل الشركة واحتياجات الموظفين المستقبلية والمتطلبات المتخصصة والأهداف الاستراتيجية.
البحث عن المرشح المستهدف
- البحث التنفيذي عن المتخصصين والمديرين: أساليب مختلطة من المصادر النشطة، وصيد الكفاءات، والتجنيد الاجتماعي للحصول على التوافق المثالي.
مواصفات الجودة والتقييم
- الاختيار المسبق والتأهيل المسبق للمرشحين من خلال التقييم المهني والثقافي والنفسي.
دعم العملية والتوظيف
- الدعم طوال عملية الاختيار: تنسيق المقابلات، جلسات المراجعة، إبرام العقد.
العلامة التجارية الاستراتيجية لصاحب العمل والاستدامة
- الدعم في بناء علامة تجارية لصاحب العمل للاحتفاظ بالموظفين واستقطاب المواهب على المدى الطويل.
شركة جلوبال للأمن والاستشارات المحدودة
